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长鑫每月加班80小时,为什么985还抢着去

2026-07-16 0 1,000

我见过招不到人的公司,也见过天天加班的公司。可第一次见越加班,越多人抢着进的公司。

长鑫每月加班80小时,为什么985还抢着去

这家公司叫长鑫。之前有个985毕业生,进去干了几年,跑了。一个月加班80个小时。半夜设备一报警,一个电话就得回公司。周末?别想了。没加班费。

按理说,这种公司应该没人去吧?

长鑫每月加班80小时,为什么985还抢着去

可偏偏不是,今年校招,人反而更多了,宣讲会站都站不下,北大一个学生说:人都溢出来了,站在门外听。

这就怪了。累跑了一个。又来了一堆。

图什么?图年薪30万?可30万工资,不少芯片公司都有。图IPO?新来的,应届生也未必赶得上。

那到底图什么?我开始也没想明白。直到我看到一句话:

长鑫2016年才成立。对面站着三个对手:

(1)三星,干了四十多年。

(2)SK海力士,四十多年。

(3)美光,也几十年了。

别人已经跑完四十圈了,它刚起跑,你说,它急不急?

所以,大家看到的是一个月80小时加班。可长鑫看到的是怎么把几十年的差距追回来。

十年前,985毕业生最想去的是阿里、腾讯,是互联网。今天,越来越多人把目光投向芯片、AI。

风口变了,年轻人的选择也变了。如果是你,年薪30万,一个月加班80小时,你会去长鑫吗?

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